Responsabilitățile unui lider de echipă includ gestiunea resurselor alocate, delegarea sarcinilor, supervizarea progresului și asigurarea unei comunicări eficiente cu toată echipa. De asemenea, liderul de echipă trebuie să ofere feedback constructiv și să încurajeze dezvoltarea și creșterea personală a membrilor echipei. El/ea trebuie să aibă o viziune clară și să ia decizii strategice care să ajute echipa să atingă scopurile stabilite.